Ajateenistuse vanusepiirang. Demobiliseerimine lükkub viis aastat edasi: mis on Venemaa sõjaväelaste tööea pikendamise ettepanekute taga

12.04.2020

1. Ajateenistuse vanusepiirini jõudnud sõjaväelastega, kes on avaldanud soovi ajateenistust jätkata, võib lepingu sõlmida tähtajaga kuni 10 aastat (kaasa arvatud), kuid mitte rohkem kui 65-aastaseks saamiseni. aastat.
2. Ajateenistuse vanusepiirang määratakse:
a) Marshalli jaoks Venemaa Föderatsioon, armee kindral, laevastiku admiral, kindralpolkovnik, admiral - 60 aastat;
b) kindralleitnandi, viitseadmirali, kindralmajori, kontradmirali puhul - 55 aastat;
c) kolonelil, 1. auastme kaptenil - 50 aastat;
d) erineva sõjaväelise auastmega kaitseväelasel - 45 aastat;
e) naissõduril - 45 aastat.
3. Ajateenistuse vanusepiirini jõudnud kaitseväelane esitab uue lepingu sõlmimiseks käsundiandmise ettekande ametnikule, kellel on õigus teha otsus nimetatud kaitseväelasega lepingu sõlmimise kohta, vähemalt kuus. kuud enne praeguse lepingu lõppemist.
Otsused ajateenistuse vanusepiirini jõudnud sõjaväelastega lepingute sõlmimise, uue lepingu kehtivusaja või lepingu sõlmimisest keeldumise kohta tehakse:
a) kõrgematele ohvitseridele, samuti ohvitseridele, kes on määratud sõjaväelistele ametikohtadele, mille jaoks riik näeb ette kõrgemate ohvitseride sõjaväelised auastmed, määrab Vene Föderatsiooni president;
b) kolonelide, 1. auastme kaptenite, samuti ohvitseride puhul, kes on nimetatud sõjaväelistele ametikohtadele, mille jaoks riik näeb ette koloneli, 1. auastme kapteni sõjaväelised auastmed - selle föderaalse täitevorgani juhi poolt, kus ajateenistus läbib. ette nähtud;
c) sõjaväelastel sõjaväelise auastmega kuni kolonelleitnandini, 2. auastme kapten (kaasa arvatud), - ametnike poolt, kellel on õigus nimetada neid sõjaväelasi oma sõjaväelistele ametikohtadele.
4. Kui asjaomane ametnik otsustab sõlmida lepingu ajateenistuse vanusepiiri ja selle kehtivusaja ületanud kaitseväelasega, kirjutab nimetatud lepingule alla ülem (pealik), kellele antakse õigus sõlmida leping. lepingud.
5. Ajateenistuse vanusepiirini jõudnud kaitseväelasega lepingu sõlmimise otsus tehakse tema ärilisi omadusi, samuti tema tervislikku seisundit arvestades.
Vajadusel võidakse määratud teenindaja saata IHC-le.
VVK järeldus peab olema laekunud lepingu sõlmimise otsuse tegemise õigust omavale ametnikule vähemalt neli kuud enne nimetatud kaitseväelase ajateenistuse tähtaja lõppu.
6. Föderaalse täitevorgani juhil, kes näeb ette sõjaväeteenistuse, on õigus määrata spetsialistide kategooriad, kellega saab ajateenistuse vanusepiiri saavutamisel lepinguid sõlmida.
7. Kaitseväelasel, kes sooritab ajateenistust ajateenistust läbiva föderaalse täitevorgani juhi ametikohal, kes on jõudnud ajateenistuse vanusepiiri ja soovib ajateenistust jätkata, on ajateenistuse tähtaeg. Vene Föderatsiooni president võib teenistust pikendada, kuid mitte rohkem kui 65-aastaseks.
8. Vene Föderatsiooni välisluureagentuuride sõjaväelaste ajateenistuses viibimise vanusepiirangu kehtestab Vene Föderatsiooni sõltumatu välisluureagentuuri juht või föderaalse täitevorgani, struktuuri juht. mille hulka kuulub Vene Föderatsiooni välisluureagentuur Vene Föderatsiooni presidendi määratud viisil, kuid ei tohi olla alla kommenteeritud föderaalseadusega kehtestatud vanusepiirangu (föderaalseaduse "Välisluure kohta" artikkel 17) ).
Vene Föderatsiooni presidendi 16. septembri 1999. aasta dekreediga "Sõjaväeteenistuse küsimused" N 1237 määrati kindlaks, et Vene Föderatsiooni välisluureteenistuse direktor, föderaalsete täitevorganite juhid, mille hulka kuuluvad Vene Föderatsiooni välisluureagentuurid. Venemaa Föderatsioon peaks nende asutuste sõjaväelaste ajateenistuses viibimise vanusepiirangu kehtestamisel juhinduma Vene Föderatsiooni presidendi dekreedist "Välisluure sõjaväelaste vanusepiirangu kehtestamise korra kohta". Vene Föderatsiooni organid" 21. aprillil 1996 N 574 (lk 2).
Vene Föderatsiooni presidendi 21. aprilli 1996. aasta dekreet N 574 määras kindlaks, et Vene Föderatsiooni välisluureagentuuride sõjaväelaste sõjaväeteenistuse vanusepiirangu kehtestamine toimub nende sõjaväeteenistuses viibimise aja pikendamise teel. teenust.
Välisluureagentuurid ei hõlma mitte ainult Vene Föderatsiooni välisluureteenistust, vaid ka luureagentuure, mis on struktuuriliselt osa teatud ministeeriumist või osakonnast (näiteks luureagentuurid). Kindralstaap Vene Föderatsiooni relvajõud jne).
9. Kommenteeritud föderaalseadusega kehtestatud vanusepiirini jõudnud Vene Föderatsiooni välisluureagentuuride sõjaväelaste ajateenistuses viibimise aja pikendamise kohta on õigus teha otsus:
- Vene Föderatsiooni kaitseminister;
- Vene Föderatsiooni välisluureteenistuse direktor;
- Vene Föderatsiooni Föderaalse Julgeolekuteenistuse direktor.
10. Ajateenistuses viibimise aja pikendamine peaks toimuma vastavate ametnike poolt, võttes arvesse kaitseväelase kvalifikatsiooni, ärilisi ja moraalseid omadusi ning tervislikku seisundit.
11. Ajateenistuse tähtaja pikendamise otsus viiakse ellu, sõlmides iga ajateenistuse maksimumaja saavutanud kaitseväelasega ajateenistuse lepingu tähtajaga üks aasta, kolm aastat või viis aastat osakondade reguleerivate õigusaktidega ette nähtud.
12. Vene Föderatsiooni presidendi peamise riikliku õigusosakonna 18. märtsi 2003. aasta kiri nr а6-1082 "Ajateenistuse lepingute sõlmimise kohta sõjaväelastega, kes on jõudnud ajateenistuse vanusepiir“, esitab järgmised täpsustused.
Uue lepingu sõlmimise kord sõjaväelastega, sealhulgas vanemohvitseride sõjaväeliste auastmetega sõjaväelastega, samuti nendega, kes on nimetatud sõjaväelistele ametikohtadele, mille täitmiseks riik näeb ette vanemohvitseride sõjaväelised auastmed, kes on jõudnud ajateenistuse vanusepiirini ja kes on avaldanud soovi ajateenistust jätkata, määratakse Art. Föderaalseaduse "Sõjaväeteenistuse ja sõjaväeteenistuse kohta" artikkel 49 ja art. Vene Föderatsiooni presidendi 16. septembri 1999. aasta dekreediga "Sõjaväeteenistuse küsimused" N 1237 kinnitatud ajateenistuse korda käsitlevate määruste artikkel 10.
Otsused vanemohvitseridega lepingute sõlmimise kohta, samuti ametnikega, kes on nimetatud sõjaväelistele ametikohtadele, mille täitmiseks riik näeb ette ajateenistuse vanusepiirini jõudnud vanemohvitseride sõjaväelise auastme, uue lepingu kehtivusaja või ajateenistuse saamise kohta lepingu sõlmimisest keeldumise teeb Vene Föderatsiooni president.
Nimetatud sõjaväelased, kes on jõudnud (saanud) ajateenistuse vanusepiirangu, esitavad uue lepingu sõlmimiseks komandöri aruande koos kaebusega Vene Föderatsiooni presidendile nendega lepingu sõlmimise otsuse kohta, vähemalt kuus kuud enne kehtiva lepingu lõppemist.
Kui Vene Föderatsiooni president otsustab sõlmida nende sõjaväelastega lepingu ja selle kehtivusaja, kirjutab nimetatud lepingule alla komandör (pealik), kellele antakse õigus sõlmida uusi lepinguid.
Vastavalt artikli lõikele 1 Nimetatud föderaalseaduse artikli 38 kohaselt määratakse ajateenistuse ajateenistuse periood lepingu alusel ajateenistuses olevate sõjaväelaste jaoks ajateenistuse lepingus määratud aja järgi. Vastavalt artikli lõikele 3 Ajateenistuse läbimise korra eeskirja punkti 3 kohaselt lõpeb ajateenistuse tähtaeg lepingu alusel ajateenistuses olevatel sõjaväelastel vastaval kuul ja kuupäeval. eelmisel aastal lepingu kehtivusajal või lepingu kehtivusaja viimase kuu vastaval päeval, kui leping sõlmiti tähtajaga kuni üks aasta.
Selle nõude alusel on artikli 7 lõige 7 sätestatud. Ajateenistuse läbimise korra eeskirja punktis 9 on sätestatud, et kaitseväelasega, kelle senise lepingu kehtivusaeg lõpeb, sõlmitakse uus leping eelmise lepingu kehtivusaja lõppemise päevale järgneval päeval.
Seega, vastavalt üldreegel aruanne ja materjalid sõjaväelastega uue lepingu sõlmimise kohta peavad saama Vene Föderatsiooni presidendile selliselt, et uue lepingu sõlmimine toimub vastavalt Vene Föderatsiooni presidendi korraldusele. vastava ametniku poolt eelmise lepingu lõppemisele järgneval päeval.
Kuid paljudel juhtudel väljastatakse Vene Föderatsiooni presidendi korraldus sõjaväeteenistuse vanusepiirini jõudnud sõjaväelasega lepingu sõlmimise kohta hiljem kui eelmise lepingu kehtivusaja lõppedes. teenindaja. Nendel juhtudel tuleb sõjaväelasega uue lepingu sõlmimisel juhinduda artikli lõikest 4. föderaalseaduse "Sõjaväeteenistuse ja sõjaväeteenistuse kohta" artikkel 32, mille kohaselt ajateenistusleping lõpeb kuupäeval, mil sõjaväelane sõlmib teise ajateenistuslepingu, arvatakse kaitseväelane väeosa nimekirjadest välja, kuna samuti muudel föderaalseadustega kehtestatud juhtudel.
Tuginedes artikli lõikes 4 sätestatule. 32, art. Föderaalseaduse "Sõjaväeteenistuse kohta" artikkel 49 ja art. Sõjaväeteenistuse läbimise korra eeskirja artikli 10 kohaselt tuleks kaitseväelasega leping nendel juhtudel sõlmida mitte eelmise lepingu lõppemise kuupäevast, vaid sõjaväelase presidendi vastava korralduse jõustumise kuupäevast. Vene Föderatsiooni.

Juhtpositsioonid hõlmavad suurt vastutust ja on eriti olulised armee moodustamisel. Seetõttu on vastuvõetamatu, et sellised kohustused lasuvad sõjaväelasel, kes ei saa neid täita halva tervise või kehva tervise tõttu. füüsiline treening. Et kontrollida pensionäride õigeaegset lahkumist, kehtestas valitsus seaduse, mis näeb ette vanusepiirang jääda ajateenistusse. Sellise piirangu põhjused Peamine põhjus, mis ajendas valitsust otsustama piirangute ametliku kehtestamise üle Inimkeha. Aastate jooksul kogutud kogemused, kõrge teoreetiline väljaõpe, lahingutaktika on kõrgete auastmete vaieldamatud eelised. Vanadus võtab aga kõige tugevama sõdalase jõu ja energia ning tegelikult on kehv füüsiline vorm Isamaa kaitsja jaoks vastuvõetamatu.

Artikli 16 lõige 1. teenus föderaalses turvateenistuses

Iseloomu kindlus ja sihikindlus, mis on omane igale kõrgele sõjaväelasele, on veel üks põhjus ajateenistuse vanusepiirangu rangeks piiramiseks. Mitte igaüks pole valmis oma personali maha jätma, vanusega leppima, vältimatut vanadust tunnistama.

Kui seadust poleks, ei lahkuks õlarihmade omanikud õigel ajal oma ametikohalt. Ajateenistuse vanusepiirang Aastal 2014 in föderaalseadus töövõtjate teenuse kohta on muudetud.
Uute reeglite järgi ajateenistuse vanusepiiri saavutamine eest kõrgemad auastmed saabub 65-aastaselt.

Mis on ajateenistuse vanusepiirang?

Seega, et paljastada kandidaadi valmisolek selliseks tegevuseks, tehakse tema isiksust igakülgsele kontrollile, mis järgneb otstarbekuse huvides üksteise järel. 1) Esiteks, Venemaa Föderaalse Julgeolekuteenistuse töötaja ametikohale kandideerija läbib psühhofüsioloogilised uuringud. Kontrollimine hõlmab inimese vaimse seisundi uurimist (intellektuaalse arengu tase, moraalne stabiilsus, konflikt, adekvaatsus, mõtlemise tüüp, isiklik psühhotüüp jne).
P.). Kandidaat läbib ka spetsiaalsed testid, mis selgitavad välja narkootiliste, toksiliste ja alkohoolsete ainete tarvitamise faktid. Arstlik kontroll hõlmab keha üldise seisundi ja selle sobivuse analüüsi Vene Föderatsiooni FSB ridades.

Venemaa FSB organite töötajate õiguslik seisund

Sõjaväelistel ametikohtadel püsimise vanusepiirist räägime selles ülevaates. Õiguslik raamistik, mis määrab sõjaväeteenistuse vanusepiirangu Vanusepiirangud relvajõududes Lepingu pikendamine vanusega seotud sõduriga Tellige meie kanal Yandex.Zenis! Liituge kanaliga Õiguslik raamistik, mis määrab sõjaväeteenistuse vanusepiirangu Riigi vägedes teenimise tunnuseid reguleerib 28. märtsi 1998. aasta seadus "Sõjaväeteenistuse ja sõjaväeteenistuse kohta" nr 53-FZ.

Art.

Putin määras FSB-s teenistuse maksimumea

Need sisaldavad:

Vene Föderatsiooni marssal;
admiral;
üldine;
kindralpolkovnik.

Keskastme juhtkonna esindajad võivad oma ametikohal olla kuni 60 aastat:

kindralleitnant;
kindralmajor;
viitseadmiral;
kontradmiral.

Kolonelitel, aga ka esimese auastme kaptenitel on õigus teenistusse jääda kuni 55 aastat, teiste sõjaväelaste auastmete sõjaväelastel - ainult kuni 50 aastat. Organisatsioonis töötavatele töövõtjatele võidakse määrata muid vanusepiiranguid.

Muudatused sõjaväeseadustes Enne ajateenistust puudutavate föderaalseaduse muudatuste jõustumist oli vanusepiirang viie aasta võrra madalam, st kõrgeimad ametiastmed ei saanud ametis olla pärast kuuekümnendat eluaastat. Muudatused ei puudutanud aga kõiki kodumaa kaitsjaid.

Putin kirjutas alla FSB-s teenimise vanusepiirangu seadusele

Föderaaljulgeolekuteenistuse sõjaväelaste ja tsiviilpersonali isikutoimikute pidamise ja säilitamise korra määrab julgeolekuvaldkonna föderaalse täitevorgani juht ja see ei tohi olla vastuolus Vene Föderatsiooni õigusaktidega. (Seitsmes osa võeti kasutusele 30. detsembri 2015. aasta föderaalseadusega nr 468-FZ) Föderaalse julgeolekuteenistuse sõjaväelastele on sõjaväeteenistuse vanusepiirang kehtestatud: a) armee kindral, laevastiku admiral, kindralpolkovnik, admiral - 60 aastat; b) kindralleitnant, viitseadmiral, kindralmajor, kontradmiral - 55 aastat; c) kolonel, 1. järgu kapten, kolonelleitnant, 2. järgu kapten, major, 3. järgu kapten - 50 aastat; d) erineva sõjaväelise auastmega sõjaväelased - 45 aastat; e) naissoost sõjaväelased - 45 aastat. (23. juuni 2014. aasta föderaalseadusega nr 159-FZ muudetud osa) (vt.

Teenus lepingu alusel FSB-s. regulatiivsed nõuded, töötasu

Samuti muudeti seadust "Sõjaväeteenistuse ja ajateenistuse kohta", millega sätestatakse, et esimene ajateenistusleping sõlmitakse ajateenistuse alusel ajateenistust täitva sõduriga või kodanikuga, kes astub ajateenistusse sõjaväelisele ametikohale, mille täitmiseks riik tagab ajateenistuse kaitseväeteenistuse. sõjaväelise auastme sõdur, madrus, meister, kaheks aastaks või kodaniku valikul kolmeks aastaks (praegu vaid kolmeks aastaks). «Nende muudatuste eesmärk on suurendada ajateenistuse alusel ajateenistuse läbinud kodanike jaoks lepingujärgse ajateenistuse atraktiivsust, eelkõige antakse neile võimalus valida, kas läbida ajateenistuse alusel üks aasta või kaks aastat ajateenistust. leping," seisab pressiteates. Kremli teenistused.
Lepingulised sõjaväelased (v.a ajateenijad), samuti föderaalriigi riigiteenistujad ja sõjaväelaste ametikohtadele määratud töötajad on Venemaa FSB riigiametnikud ja Venemaa FSB töötajaid nimetatakse " tsiviilpersonali isikud." Venemaa FSB töötaja võib olla Vene Föderatsiooni kodanik: - kellel ei ole välisriigi kodakondsust (kodakondsust); - suuteline täitma talle isiku- ja ametialaste omaduste, vanuse, hariduse ja tervisliku seisundiga pandud ülesandeid: - vastama tööks vajalike erialaste teadmiste ja oskuste kvalifikatsiooninõuetele ametlikud kohustused, mille kehtestab iga konkreetse ametikoha jaoks Venemaa FSB direktor (FSB seaduse artikkel 16; Venemaa FSB 5. aprilli 2010 korraldus nr.

Maksimaalne teenistuse vanus Venemaa FSB organites

See kuulub koos SVR-i, FSO, FSTECi ja eriobjektide teenistusega riigi julgeolekujõududele. See tähendab, et föderaaljulgeolekuteenistus on volitatud läbi viima eeluurimist, operatiivset läbiotsimist, uurimist, luuretegevust ja isikute otsimist.

Tuleb märkida, et FSB allub otseselt Vene Föderatsiooni presidendile, mis annab osakonnale olulise vabaduse oma ülesannete täitmisel. Teenindus FSB-s Tänapäeval on FSB-s pakutav teenus kõige populaarsem piirkond, kus tuhanded kodanikud soovivad töötada. Aga probleem on selles, et selles organis on raskem kohta saada kui näiteks politseis.

Kas ajateenistuse vanusepiiri tõstetakse?

See on tingitud mitmest peamisest tegurist: - Esiteks peab inimesel olema konkreetne temperament. Omama erilisi ärilisi ja moraalseid omadusi, võttes arvesse FSB töö eripära.

Tegevusvaldkonnad Tuleb märkida, et Venemaa FSB lepingulisel teenusel on mitu põhivaldkonda, nimelt: - Võitlus organiseeritud kuritegevusega. - terrorismivastane võitlus. - Luuretegevus. - Piiritegevused. - Infoturbe tagamisele suunatud tegevused. Need juhised on põhilised. Just nende sfääris täidab FSB oma funktsioone.

Vastuluuretegevus Föderaalse Julgeolekuteenistuse üks peamisi töövaldkondi on vastuluure. See tegevus on aastaid arenenud kunagisest KGB-st saadud meetodite ja kogemuste põhjal. FSB selle haru efektiivsus seisneb Venemaa territooriumil tegutsenud CIA agendi Ryan Fogle demonstratiivses kinnipidamises ja sellele järgnenud avalikustamises.

Artikkel 49

Mis on ajateenistuse vanusepiirang?

Ajateenistuse vanusepiirang

ConsultantPlus: märkus.

Ajateenistuse vanusepiirini jõudnud sõjaväelaste vallandamise kohta vt 2. aprilli 2014. aasta föderaalseaduse nr 64-FZ artiklit 2.

1. Ajateenistuse vanusepiirang kehtestatakse:

Vene Föderatsiooni marssal, armee kindral, laevastiku admiral, kindralpolkovnik, admiral - 65 aastat;

kindralleitnant, viitseadmiral, kindralmajor, kontradmiral - 60 aastat;

kolonel, 1. auastme kapten - 55 aastat;

erineva sõjaväelise auastmega sõjaväelane - 50 aastat.

(klausel 1, muudetud 2. aprilli 2014. aasta föderaalseadusega nr 64-FZ)

(vt teksti eelmist)

2. Naissõjaväelaste vanusepiiranguks on seatud 45 aastat.

2.1. Organites sõjaväeteenistust läbivate sõjaväelaste jaoks võivad muud föderaalseadused ette näha ajateenistuses viibimise, mis ei ole selles artiklis ette nähtud. Sellistes föderaalseadustes sisalduvaid ajateenistuse vanusepiirangu sätteid kohaldatakse käesolevas föderaalseaduses sätestatud juhtudel, välja arvatud käesoleva artikli lõigete 1 ja 2 sätted, samuti muudel föderaalseadusega kehtestatud juhtudel. Vene Föderatsiooni seadused ja muud normatiivaktid.

(Punkt 2.1 võeti kasutusele 23. juuni 2014. aasta föderaalseadusega nr 159-FZ)

ConsultantPlus: märkus.

Sõjaväelased, kes on jõudnud ajateenistuse vanusepiirangusse ja kes on sõlminud uue ajateenistuse lepingu vastavalt käesoleva dokumendi artikli 49 lõikele 3 enne 02.04.2014 föderaalseaduse N 64- jõustumise kuupäeva. FZ-l on õigus ajateenistusest pensionile minna vanuse tõttu - kui jõuate ajateenistuse vanusepiirini, mis on kehtestatud käesoleva dokumendiga versioonis, mis kehtis kuni 04.02.2014 föderaalseaduse jõustumise kuupäevani. N 64-FZ (04.02.2014 föderaalseaduse N 64-FZ artikli 2 3. osa).

3. Sõjaväelastega, kes on jõudnud ajateenistuse vanusepiirini, võib uue ajateenistuse lepingu sõlmida ajateenistuse korra eeskirjaga määratud viisil:

Vene Föderatsiooni marssali, armee kindrali, laevastiku admirali, kindralpolkovniku, admirali sõjaväeline auaste - kuni 70-aastaseks saamiseni;

erineva sõjaväelise auastmega - kuni 65-aastaseks saamiseni.

(klausel 3, muudetud 2. aprilli 2014. aasta föderaalseadusega nr 64-FZ)

(vt teksti eelmist)

Artikli 16 lõige 1. Teenistus föderaalses julgeolekuteenistuses

(Tutvustati 25. detsembri 2008. aasta föderaalseadusega nr 280-FZ)

Föderaalse turvateenistuse töötajad juhinduvad nendest ametlik tegevus föderaalseadused ja neid ei saa siduda erakondade, avalike ühenduste ja muude organisatsioonide otsused.

Föderaaljulgeolekuorganite kaitseväelased täidavad ajateenistust vastavalt Vene Föderatsiooni sõjaväeteenistuse täitmist käsitlevatele õigusaktidele, võttes arvesse käesoleva föderaalseadusega kehtestatud eripärasid, tulenevalt nende ülesannete eripärast. Operatiiv- ja teenindustegevuses alluvad föderaalse julgeolekuteenistuse asutuste töötajad ainult oma vahetule ja otsesele ülemusele. Föderaalseadusega vastuolus oleva korralduse või juhise saamisel peab föderaalse julgeolekuteenistuse töötaja juhinduma föderaalseadusest.

Föderaalse turvateenistuse töötajad peavad oma ametlikus tegevuses järgima föderaalse julgeolekuteenistuse töötajate eetikakoodeksit ja ametlikku käitumist, mille on kinnitanud föderaalse julgeolekuvaldkonna täitevorgani juht. Selle koodeksi sätete rikkumise eest vastutavad föderaalse julgeolekuteenistuse töötajad vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele.

(Kolmas osa võeti kasutusele 18. juuli 2011. aasta föderaalseadusega nr 241-FZ)

Föderaaljulgeolekuorganite sõjaväelaste ja tsiviilpersonali arvu määrab kindlaks Vene Föderatsiooni president.

Föderaalse julgeolekuteenistuse ametnike volitused kinnitada ametlikke eeskirju, kohaldada neile alluvate sõjaväelaste suhtes stiimuleid ja distsiplinaarkaristusi, samuti anda sõjaväelisi auastmeid, nimetada ametisse ja vallandada sõjaväelasi (välja arvatud sõjaväelased, kes asendavad sõjaväelasi). kõrgemate ametnike ametikohad) kehtestab julgeolekuvaldkonna föderaalse täitevorgani juht.

Sõjaväeliste ametikohtade ametlikud näidismäärused kinnitab föderaalse julgeolekuvaldkonna täitevorgani juht.

(Kuues osa võeti kasutusele 30. detsembri 2015. aasta föderaalseadusega nr 468-FZ)

Föderaaljulgeolekuasutuste sõjaväelaste ja tsiviilpersonali jaoks koostatakse isikutoimikud. Föderaaljulgeolekuteenistuse sõjaväelaste ja tsiviilpersonali isikutoimikute pidamise ja säilitamise korra määrab julgeolekuvaldkonna föderaalse täitevorgani juht ja see ei tohi olla vastuolus Vene Föderatsiooni õigusaktidega.

(Seitsmes osa võeti kasutusele 30. detsembri 2015. aasta föderaalseadusega nr 468-FZ)

Föderaaljulgeolekuteenistuse sõjaväelastele kehtestatakse ajateenistuse vanusepiirang:

a) armee kindral, laevastiku admiral, kindralpolkovnik, admiral - 60 aastat;

b) kindralleitnant, viitseadmiral, kindralmajor, kontradmiral - 55 aastat;

c) kolonel, 1. järgu kapten, kolonelleitnant, 2. järgu kapten, major, 3. järgu kapten - 50 aastat;

d) erineva sõjaväelise auastmega sõjaväelased - 45 aastat;

e) naissoost sõjaväelased - 45 aastat.

(vt teksti eelmist)

Föderaaljulgeolekuorganite sõjaväelastel ja tsiviilisikutel on keelatud iseseisvalt või volitatud isikute kaudu osaleda organisatsioonide juhtimises (välja arvatud tasuta osalemine mittetulundusühingu juhtimises, kui see on tulenevalt põhi- ja teenindustegevuse ülesannete lahendamisest või MTÜ liikmete üldkoosolekul osalemisest) , õp. ettevõtlustegevus samuti osutada abi üksikisikutele ja juriidilised isikud selliste tegevuste läbiviimisel. Föderaaljulgeolekuorganite töötajatel on keelatud ühendada ajateenistus föderaaljulgeolekuorganites (liidumaa tsiviilteenistus või töötamine föderaalse julgeolekuteenistuse organites) muude tasustatavate tegevustega, välja arvatud teadus-, õppe- ja muu loominguline tegevus, välja arvatud juhud, kui see on ette nähtud Vene Föderatsiooni õigusaktidega ja (või) on vajalik operatiiv- ja ametitegevuse ülesannete lahendamiseks.

(muudetud 18. juuli 2011. aasta föderaalseadusega nr 241-FZ)

(vt teksti eelmist)

Föderaaljulgeolekuorganite sõjaväelased ja tsiviilisikud võivad saada autasusid, au- ja muid erakondade, avalike ühenduste ja muude organisatsioonide tiitleid föderaalse julgeolekuvaldkonna täitevorgani juhi määratud viisil.

Rohkem seotud artikleid

Ajateenistuse vanusepiirang

Armee on riigi tagala ja kaitse, kuna see tagab rahvale rahuliku elu. Riik on huvitatud tugevatest isamaakaitsjatest. Kõik nüansid on reguleeritud seadusandlike dokumentidega. Sõjateadus põhineb tugeval õiguslikul baasil, kus kõik on üksikasjalikult ette nähtud. Seadus määrab ajateenistuse vanusepiirangu.

kontseptsioon

Sõjaväelaste teenistuse pikkus sõltub mitmesuguste eeliste olemasolust:

staaži määrab töötasu: mida pikem on staaž, seda suurem on töötasu;
mõningaid tiitleid saab omandada alles pärast teatud vanuse saabumist;
kui staaž oli pikk, siis pension on kõrge.

Kõik küsimused vanusepiirangute kohta on määratud 53 FZ, art. 49. Seadus määrab kindlaks, millal võib kaitseväelane pensionile minna, samuti konkreetsel ametikohal oleku aja. Sellised piirangud kehtivad ka juhtide puhul, kes teostavad poliitilisi või teaduslik töö. Kui see periood on möödas, peate pensionile minema. Ja kui töötaja pole nõus seda tegema, järgneb vallandamine.

Mida tähendab vanusepiirang?

Koos sõjaväeseadustega võeti vastu ka "Sõjaväekohustuse ja ajateenistuse seadus". Sõjaväe koosseisu korraldamisel on olulised ajaraamid. Sõdurid peavad olema füüsiliselt heas vormis ja hea tervise juures. Kuid vanusega need vajalikud omadused vähenevad, mis mõjutab tööülesannete täitmist.

Paljud eakad töövõtjad jõuavad koloneli, komandöri, kindrali auastmeni. Juhtpositsioonid nõuavad suurt vastutust. Seetõttu on võimatu, et tööülesanded jäävad töötaja kanda, kes ei saa neid halva tervise tõttu täita. Inimeste pensionile ülemineku kontrollimiseks kehtestati seadus, mis kinnitab ajateenistuse vanusepiirangu.

Mis põhjustas piirangud?

Peamine piirangute kehtestamise põhjus on inimeste füsioloogilised omadused. Rikkalik kogemus, lai teoreetiline väljaõpe, lahingutaktika tundmine on sõjaväelaste hindamatud eelised. Kuid vanaduse saabudes on inimesel vähem jõudu ja energiat ning sõjaväelasel ei tohiks olla ebapiisavat füüsilist ettevalmistust.

Teine teenistusea piiramise põhjus on iseloomu kindlus ja sihikindlus, mis on kõigil kõrgematel sõjaväelastel. Iga inimene ei saa personalist lahkuda, leppida oma vanusega, vanaduse saabumisega. Kui sellist seadust poleks, ei saaks sõjaväelased pikka aega pensionile jääda.

Vanusepiirangud

2014. aastal tehti ajateenistuse vanusepiirangu muudatus. Uute reeglite kohaselt peavad kõrgemad ametnikud pensionile jääma 65-aastaselt. Need sisaldavad:

Vene Föderatsiooni marssalid;
admiralid;
kindralid;
kindralpolkovnik.

Artikkel 49 sisaldab muid eeskirju. Saate töötada keskastme juhtivatel kohtadel kuni 60 aastat:

kindralleitnant;
kindralmajorid;
viitseadmiralid;
kontradmiralid.

Esimese astme kolonelid ja kaptenid võivad töötada kuni 55 aastat ja teiste auastmete isikud kuni 50 aastat. Organites töötavatele töövõtjatele võib kehtestada muid eeskirju.

Seadusandlikud muudatused

Enne muudatusi oli ajateenistuse vanusepiirang 5 aastat madalam. Selgub, et kõrgeimad ametikohad oleks pidanud olema ametis kuni 60. eluaastani.

Kuid muutused ei toimunud kõigi riigi kaitsjate jaoks. Näiteks ajateenistuse vanusepiirang FSB-s ja SVR-is on 45 aastat. See reegel on kehtinud palju aastaid. Arutamisel on pikendamine 50-ni. Muudel juhtudel ajateenistuse vanusepiirang ei muutu. Naised võivad töötada kuni 45. eluaastani.

Muudatuse põhjused

"Sõjaväekohustuse ja ajateenistuse seaduse" muudatus on seotud ebapiisavalt täpsete ettekujutustega tegelikkuse kohta. Varem olid meeste keskmised vanusenäitajad väiksemad võrreldes tänapäevaga, mil areneb meditsiin. Vaevalt, et 50-aastaselt komandör ei suuda oma tööd kvaliteetselt teha.

Samuti arvestatakse sellega, et eakatel sõjaväelastel on teenistuse korraldamisel rikkalikud kogemused ja suured teadmised. Kogenud töötajad teevad oma tööd korrektselt ning valmistavad ka uue põlvkonna kvaliteetseks tööks ette.

Teenindusaja pikendamine

Seaduses on veel üks muudatus. Ajateenistuse vanusepiiri täitumisel võib isik ajateenistuses olla veel mõnda aega. Tegevust saate pikendada kuni 5 aastani. See eelis kehtib kõrgemate auastmete puhul. See nõuab mitte ainult soovi, vaid ka mitme tingimuse täitmist:

kooskõlastamine juhtkonnaga;
sertifikaadi läbimine;
oma üksuse kõrgeim auaste.

Sertifitseerimise käigus määratakse füüsiline ja teoreetiline ettevalmistus. See on vanematele töötajatele tavaliselt keeruline. Kui testi ei sooritata edukalt, ei saa lepingut pikendada.

Naisteteeninduse omadused

Nüüd on ajateenistuses mitte ainult mehed, vaid ka naised. Õrnema soo esindajad on nõutud ka erinevatel erialadel. Neid hinnatakse stressitaluvuse, suurepärase töö, distsipliini ja vastutustunde poolest. Ja ilma nende omadusteta on võimatu sõjaväes teenida.

Seaduse järgi peetakse naisi sõjalistes asjades meestega võrdseteks osalisteks. Erandiks on mõned eluolud, näiteks laste sünd ja kasvatamine. Daamid ei saa olla kõrge riski ja keeruka töökoormusega ametikohtadel.

Kuid kuigi sõjaväelaste vahel pole soolist diskrimineerimist, on siiski üks erinevus. Naised võivad teenida ainult kuni 45 aastat, mis on seadusega ette nähtud. Nad ei saa seda perioodi pikendada, kuna föderaalseadus ei ütle selle kohta midagi.

Tööstaaž

Seaduse järgi saab kaitseväelane väljateenitud pensioni kahel juhul:

kui tal on vallandamisel staaži 20 aastat või rohkem: see reegel kehtib Siseministeeriumi, tuletõrje ja karistusasutuste töötajate kohta;
kui vallandamise ajal on 45 aastat ja kogu tööstaaž on 25 aastat.

Kui need tingimused on täidetud, võite pensionile jääda. Kui isik nende nõuete alla ei kuulu, arvestatakse staaž kogu tööstaaži hulka. Siis läbib sõjavägi üldise seaduse järgi.

Pensioni suurus

Kui sõjaväelane on ametis olnud 20 aastat või kauem, on tema pensionimaksed ½ tema sissetulekust, mis talle teenistuse ajal anti. See kehtib ka nende isikute kohta, kelle tööstaaž on 25 aastat, millest 12,5 on tööle asunud sõjaline sfäär või MIA.

Kui tähtaeg ületab 20 aastat, siis võetakse iga aasta eest 3% summast. Segastaažiga (näiteks 12,5 aastat sõjaväes ja ülejäänud aeg mõnel muul alal) võetakse iga aasta eest 1%. Pensioni suurus koosneb:

ametikoha palk;
palk auastme järgi;
staažipreemiad;
indekseerimismaksed;
hüvitis.

Rahaline toetus ei sisalda hüvitisi mägismaal, äärealadel, eritingimustel teenimise eest. Seadus ütleb, et summa ei tohi olla väiksem kui 100% vanaduspensioni põhiosast. Põhinäitajad on heaks kiidetud Vene Föderatsiooni valitsuse ja seadustega. Isegi kui staaž on välja töötatud, on kaitseväelasel endiselt õigus maksta vanaduspensioni.

Sõjaväelased saavad pensioni nii teenistusaastate kui ka vanaduse eest. Vanadushüvitise suuruse arvutamisel ei arvesta PFR ajateenistuses oldud aega. Kui see toimus eritingimustes, siis kasutatakse summade arvutamiseks eelisvõimalust. Näiteks kui sõjavägi osales vaenutegevuses, siis arvestatakse kuuks 3. See kehtib teenistuse kohta Põhja-Kaukaasias.

Seaduses on märgitud ka muud juhud, mille järgi pensioni arvestatakse erireeglid. Kasu on neil, kes teenisid ebasoodsas kliimas, näiteks Kaug-Põhjas. Seetõttu võib iga sõduri pensioni suurus erineda.

Igal aastal muretseb sõjaväkke värbajaid üksainus küsimus: “Kas ajateenistuse tähtaega pikendatakse?”. Tegelikult ei saa selle üle tekkinud elevust alusetuks nimetada. Riigiduuma kaitsekomisjon on korduvalt esitanud arutlusele ettepaneku ajateenistuse aja pikendamiseks. Eemaldamise motiiv see küsimus teenis väeosades tavaliste sõdurite katastroofilise puudusena. Lisaks kaadripuudusele teeb Riigiduuma kaitsekomisjonile tõsist muret asjaolu, et üheaastane ajateenistus ei suuda tagada piisavas koguses ja kvaliteetselt kõiki reaalsete spetsialistide koolitamiseks vajalikke võimalusi. Kuid Venemaa president lükkas tagasi seadusandjate ettepaneku ajateenistuse kohta. Kaitseministeeriumi kolleegiumi koosolekul eitas Putin kategooriliselt tööea pikenemist.

Kas 2018. aastal on võimalik tõsta sõjaväelaste pensioniiga

Sellises olukorras teevad personaliga ajakohastatud lepingu täitmise ja selle lepingu tähtaja otsuse järgmised ametnikud:

Seoses kõrgeimate ohvitseride ja nendega võrdsustatud ametikohtadega - riigi kõrgeim ülemjuhataja.
Seoses kolonelidega, 1. auastme kaptenite ja nendega samaväärsete ametikohtadega - selle piirkonna föderaalse täitevorgani komandöriga, kus teenistus peaks toimuma.
Kolonelleitnandi ja 2. ja madalama auastmega kapteni auastmes sõjaväelaste osas teevad otsuse need ametnikud, kellel on õigus nimetada oma ametikohale loetletud sõjaväelasi.

Positiivne resolutsioon igivana sõjaväelasega uuendatud lepingu täitmise kohta võetakse vastu, võttes arvesse mitte ainult tema praktilisi omadusi, vaid ka tervislikku seisundit.

Ajateenistuse vanusepiirang

Vladimir Šamanov tõstatas ka küsimuse, et hetkel on registreeritud liiga palju kohtukutse saamisest kõrvalehoidmise juhtumeid. Tema sõnul pole juriidilise vastutuse küsimus, mis peaks igal juhul olema, täielikult lahendatud, nii et ilmselt hakkab tema ja ta meeskond sellega peagi tegelema.

Tähelepanu

Läbiviidud arutelude tulemusena otsustati tõsta Vene Föderatsiooni eelnõu vanust tulevikus 27 aastalt 30 aastale. Seega võivad paljud põiklejad Vladimir Šamanovi sõnul kaotada huvi kui sellised, et vältida kohtukutse saamist.

Ilmselt peavad nad selle tulemusena viivitamatult tulema sõjaväelise registreerimise ja värbamise büroosse, et nõustuda oma kodanikukohustuse tasumisega oma kallilt armastatud ja kalli kodumaa ees.

Ajateenistus 2018. aastal

Sõjaväepensione arvutatakse aga mõnevõrra teisiti. Seega saavad kehtivate õigusaktide kohaselt sõjaväepensioni taotleda mitte ainult sõjaväelased, vaid ka teised mõnes üksuses teeninud kodanikud.
Sõjaväepension jaguneb kolme liiki:

Teatud kogemuse omamise tõttu.
Puudega.
Toitja kaotusest. Määratud tööülesannete täitmisel hukkunud sõjaväelase pereliikmetele.

Viimaste kuulujuttude kohaselt plaanib riik sõjaväepensioniga arvestamiseks ajateenistuse aastate arvu suurendada.
Jääb aga näha, kas need kuulujutud vastavad tõele. Mida on vaja teada Seadusandja ei kehtesta kaitseväelase ametikohas erinevust pensionile jäämisel nõutava staaži määramisel.

Ajateenistuse vanus Venemaal 2018. aastal

Sõjaväepensioni saamiseks peab isikul olema vähemalt paarkümmend aastat staaži. Vastasel korral saab pensioni määrata segakogunemise korras.Pensionile tekib õigus alla 45-aastastel kodanikel, kellel on 25-aastane staaži, millest pool on sõjaväe- või muu samaväärne teenistus.
Õiguslik raamistik Sõjaväe pensionikindlustus määratakse mitmete õigusaktide alusel:

Mõned põhiseaduse sätted, mis räägivad teatud kategooria kodanike pensionivajadusest.
Föderaalseadus "Pensionide kohta isikutele, kes on teeninud sõjaväes ja teeninud siseasjade organites".

Putin lubas ohvitseride vanusepiirangut tõsta

Juuni 2017 kell 17:44 Teema: Hoolekande Ametnike teenistuspiirangute pikendamise küsimus on lahendatav positiivselt, kuid probleemi tuleks põhjalikult uurida. Sellest teatas neljapäeval, 15. juunil Venemaa president Vladimir Putin otseliini ajal.

Info

Kui mõtled ajateenistuse ajateenistuse tähtaega, siis seda üle ei vaadata. Ja kui me räägime ohvitseride tööeast, siis peate sellele mõtlema.

Tean, et paljud ohvitserid sooviksid oma teenistusea pikendamist. On vaja uurida, läheneda küsimusele tõsiselt, analüüsides kõiki plusse ja miinuseid, kuid üldiselt on see võimalik, ”tsiteerib Lenta.ru Vladimir Putinit.

Artikkel 49. Ajateenistuse vanus

Vene Föderatsiooni relvajõududes teenimise vanusepiirangud Venemaa president Vladimir Putin ja Venemaa kaitseminister Sergei Šoigu panevad praegu kõik jõupingutused ajateenijate väljaõppe optimeerimisse. Lisaks on valitsusel kavas rakendada meetmeid, mis aitavad suurendada lepingulise teenuse populaarsust. Samas on sõjaväelastel õigus ise valida ajateenistuse kestus - kas üks aasta (ajateenistus) või kaks aastat (lepinguline teenistus). Samuti pikendati presidendi käskkirjaga kutselise ajateenistuse vanusepiiranguid.

Sõjaväelaste staaži alampiiri tõstmine alates 2018. aastast

Vajadusel on nüüdsest võimalik kutsuda sõjaväkke kuni 35-, 45- ja 50-aastaseid reaväelasi ja lipnikuid, olenevalt sõjaväelisest erialast. Madalam ohvitserid Reservi saab kutsuda kuni 50, 55 ja 60 aastani.

Tähtis

Majoride, kolonelleitnantide ja 2. ja 3. järgu kaptenite auastme reservi kutsutakse olenevalt auastmest kuni 55, 60 ja 65 aastani. 1. auastme kolonelid ja kaptenid kutsutakse kuni 60- ja 65-aastased ning kõrgeima ohvitseri reservi kuni 65- ja 70-aastased.

Naissoost reservväelased ohvitseride auastmes kutsutakse kuni 50-aastaseid ja ülejäänud kuni 45-aastaseid. Lisaks, kui kaitseväelane on lähenenud ajateenistuse vanusepiirile, saab temaga siiski uue lepingu sõlmida:

Vene Föderatsiooni marssalitega, armee kindralitega, laevastiku admiralidega, kindralpolkovnikega, admiralidega - kuni 70 aastat;
teiste auastmete sõjaväelastega - kuni 65 aastat.

ConsultantPlus: märkus.

Ajateenistuse vanusepiirini jõudnud sõjaväelaste vallandamise kohta vt 2. aprilli 2014. aasta föderaalseaduse nr 64-FZ artiklit 2.

1. Ajateenistuse vanusepiirang kehtestatakse:

1 väljaandes ed. 2. aprilli 2014. aasta föderaalseadus N 64-FZ)

(vt teksti eelmist)

(Punkt 2.1 võeti kasutusele 23. juuni 2014. aasta föderaalseadusega nr 159-FZ)

ConsultantPlus: märkus.

(klausel 3, muudetud 2. aprilli 2014. aasta föderaalseadusega nr 64-FZ)

(vt teksti eelmist)

Artikkel 49

Ajateenistuse vanusepiirang on kehtestatud:

Vene Föderatsiooni marssal, armee kindral, laevastiku admiral, kindralpolkovnik, admiral - 65 aastat;

kindralleitnant, viitseadmiral, kindralmajor, kontradmiral - 60 aastat;

kolonel, 1. auastme kapten - 55 aastat;

erineva sõjaväelise auastmega sõjaväelane - 50 aastat.

2. Naissõjaväelaste vanusepiiranguks on seatud 45 aastat.

2.1. Organites ajateenistust tegevatele sõjaväelastele võivad teised föderaalseadused kehtestada käesolevas artiklis sätestatust erineva vanuse, sõjaväeteenistuse vanusepiirangu. Sellistes föderaalseadustes sisalduvaid ajateenistuse vanusepiirangu sätteid kohaldatakse käesolevas föderaalseaduses sätestatud juhtudel, välja arvatud käesoleva artikli lõigete 1 ja 2 sätted, samuti muudel föderaalseadusega kehtestatud juhtudel. Vene Föderatsiooni seadused ja muud normatiivaktid.

3. Sõjaväelastega, kes on jõudnud ajateenistuse vanusepiirini, võib uue ajateenistuse lepingu sõlmida ajateenistuse korra eeskirjaga määratud viisil:

Vene Föderatsiooni marssali, armee kindrali, laevastiku admirali, kindralpolkovniku, admirali sõjaväeline auaste - kuni 70-aastaseks saamiseni;

erineva sõjaväelise auastmega - kuni 65-aastaseks saamiseni.

Artikkel 18 Sotsiaalne toetus föderaalse julgeolekuteenistuse töötajad

(vt eelmist teksti

Föderaaljulgeolekuteenistuse organite teenistujad kõrgelt kvalifitseeritud staažiga spetsialistide hulgast pensioni määramise ja staaži eest hüvitise protsendi arvutamise eesmärgil võib arvestada nende tööstaažiga enne teenistusse võtmist. ajateenistuses föderaalse julgeolekuvaldkonna täitevorgani juhi määratud viisil.

(Muudetud 30. juuni 2003. aasta föderaalseadusega nr 86-FZ)

(vt eelmist teksti

Föderaaljulgeolekuteenistuse töötajate eriülesannetel välisriikide eriteenistustes ja organisatsioonides, kuritegelikes rühmitustes veedetud aeg arvestatakse pensioni määramise eelisarvestuses maha tööstaažiga. sõjaväeline auaste ja tööstaaži protsendilisa arvutamine Vene Föderatsiooni valitsuse määratud viisil.

Föderaaljulgeolekuorganite tsiviilpersonalile kehtestatakse ametlikud palgad (tariifimäärad) föderaaljulgeolekuasutustes töötamise eest 25% võrra.

(Kolmas osa, muudetud 7. mai 2002. aasta föderaalseadusega nr 49-FZ)

(vt eelmist teksti

Neljas osa on välistatud. - Föderaalseadus 07.05.2002 N 49-FZ.

(vt eelmist teksti

Föderaaljulgeolekuorganite teenistujatel on oma ametiülesannete täitmisel maapiirkonnas õigus sõita möödasõidutranspordiga (välja arvatud isiklik transport) ametliku isikutunnistuse esitamisel.

(neljas osa, muudetud 22. augusti 2004. aasta föderaalseadusega nr 122-FZ)

(vt eelmist teksti

Föderaaljulgeolekuorganite teenistujatel, kes tagavad transpordirajatiste turvalisuse, on õigus reisida rongi-, jõe-, mere- ja õhusõidukitega nende rajatiste piires, mida nad teenindavad, ilma reisidokumente omandamata, ainult oma ametiülesannete täitmiseks, mis on seotud tagamisega. nende rajatiste turvalisus.

(viies osa, muudetud 22.08.2004 föderaalseadusega nr 122-FZ)

(vt eelmist teksti

Föderaalse julgeolekuteenistuse organite töötajatele, kes kasutavad isiklikku transporti ametlikel eesmärkidel, makstakse rahalist hüvitist Vene Föderatsiooni valitsuse kehtestatud viisil ja suuruses.

Föderaaljulgeolekuorganite teenistujad paigaldavad oma elukohta kehtivate tariifidega telefonid hiljemalt ühe aasta jooksul alates taotluse esitamise kuupäevast.

(muudetud 22.08.2004 föderaalseadusega nr 122-FZ)

(vt eelmist teksti

Osad kaheksa kuni üheksa ei kehti enam. - 22. augusti 2004. aasta föderaalseadus N 122-FZ.

(vt eelmist teksti

Föderaaljulgeolekuorganite teenistujate poolt tööülesannete täitmisel saadud haavade, muljumiste või vigastuste tõttu ravil viibitud aeg ei ole piiratud ainult siis, kui on vaieldamatuid andmeid sõjaväeteenistuse võime taastamise võimaluse kohta.

Üheteistkümnes osa enam ei kehti. - 22. augusti 2004. aasta föderaalseadus N 122-FZ.

(vt eelmist teksti

Föderaaljulgeolekuorganite tsiviilisikutel, samuti alla 18-aastastel lastel tsiviilpersonali hulgast on õigus arstiabi föderaalse julgeolekuteenistuse sõjaväemeditsiini organisatsioonides, mis viiakse läbi föderaaleelarvest föderaalse julgeolekuteenistuse ülalpidamiseks eraldatud vahendite arvelt.